Mein Recht

Mitarbeiter, die ihren gesamten Urlaub nehmen und anschließend kündigen, haben nicht wirklich etwas gewonnen.

Alles unter Kontrolle – nicht mehr nur Überstunden sowie Sonn- und Feiertage werden überwacht.

Jeder Arbeitnehmer hat per Tarifvertrag oder bei einem triftigen Grund Anspruch auf ein Zwischenzeugnis. Eine Übersicht.

Ein Urteil des Bundesarbeitsgerichts bescherte einem Speditionsmitarbeiter 9534 Euro für Überstunden. Welche Folgen die Entscheidung für Arbeitnehmer und Arbeitgeber hat, erklärt Rechtsanwalt Steffen Scheuer.

Spätestens am 4. Krankheitstag muss der „gelbe Schein“ vorliegen – den Arbeitsunfähigkeitsschein gibt es mittlerweile auch per WhatsApp.

Eine Warnung vorab: Es sind mehr als Sie vermutlich denken!

Vergessen Sie Geschenkwert-Grenzen.

Die Bundesregierung hilft in der Coronakrise Eltern, die neben der Kinderbetreuung kaum arbeiten können.

Arbeitgeber wollen die Kündigung so schnell und billig wie möglich erledigen. Ein Überblick über die wichtigsten Einschüchterungstaktiken – und wie Sie sich wehren können.

Wem Vertrauen fehlt, hilft eine digitale Schnüffelsoftware. Die Programme sind jedoch umstritten – nicht nur rechtlich.

Viele Firmen bereiten die Rückkehr ihrer Mitarbeiter in die Firma vor. Doch einige wollen lieber im Homeoffice bleiben. Was sagt das Arbeitsrecht?

Vor allem größere Firmen wollen am Konzept Heimarbeit festhalten – auch aus Eigenschutz.